8月1日，公司2011年新生力训练营在防化指挥工程学院正式开营。作为国家核电成立以来系统新员工的首次集中培训，本次训练营旨在使学员系统掌握公司凯发k8国际版官网的文化、历史沿革、规章制度、发展战略及各业务单元工作状况，增强所属各单位间新员工的交流和沟通，使他们尽快实现由学校人向国家核电人的转变。
来自11家所属单位的619名新入职应届毕业生参加了开营仪式，在未来两周里，他们将进行集中培训和军事训练，还将安排主题演讲、舞台剧表演、文艺汇演等活动，培养学员的团队协作意识和对公司的认同和归属感。
公司党组成员、副总经理魏锁出席仪式并讲话。魏锁分析了当前能源形势，介绍了核电事业的发展前景，指出，公司肩负着实现我国核电自主化发展的历史使命，使命光荣、责任重大、任务艰巨。公司党组高度重视青年人才的培养与发展，为新员工快速成才搭建了多元化的发展平台，通过覆盖全员、突出高端的教育培训体系实现人与企业的共同发展。
魏锁强调，学习与提升既是公司为新员工提供的机会与平台，又是核电事业提出的挑战。他希望新员工要志存高远、脚踏实地，博采众长、持续学习，团结协作、共同提升。
开营仪式由公司人力资源部主任、国核大学校长李慧杰主持，上海核工程研究设计院、国核电力规划设计研究院等10家所属单位的人力资源负责同志出席了开营仪式。
防化指挥工程学院教勤政委吴宏涛向新员工致欢迎词。来自国核工程有限公司的汪芸芸和来自上海核工程设计研究院的谷雨作为学员代表分别发言，他们表示，要努力学习，严守纪律，争取尽快融入国家核电大家庭，实现角色转变，为公司的创新发展做出贡献。
会上，国核大学常务副校长钟雄辉宣读了80名由学员民主推举产生的“连队”干部名单，他们将协助教官和大学相关同事承担新闻宣传、学习组织、生活监督等工作。
为了做好此次培训工作，国核大学经过了三个多月的策划与准备，组织开发了《公司的使命》、《ap1000》、《核安全文化与法规》、《从学校人到核电人》等9门课程，为教学提供准确、完备的引导。